齐发镇党委每月对扶贫干部开展调查

2020-08-30 13:43:00
dcadmin
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制度保障增强约束力。出台千阳县《驻村联户扶贫工作“八条规定”》,从优化工作力量、保持队伍稳定、严肃驻村纪律、严格制度、强化督导督战、晾晒帮扶成效等方面进行重申和要求,明晰工作任务职责,细化考核管理,用制度的刚性约束促进行动自觉。坚持“一村一专班”,组建脱贫攻坚四排查四清零“回头看”村级工作专班65个,抽调县级部门、单位201名精干力量加强专班队伍。  严格考评提升执行力。印发《驻村联户扶贫工作绩效考评办法》,明确驻村帮扶工作“做什么”“要达到什么效果”,针对帮扶单位、驻村干部分类制定量化考核细则,对帮扶成效不佳、群众满意度不高予以扣分考评,考准干部实绩。同时,组建4个脱贫攻坚督战组,坚持定期通过进村入户从对驻村帮扶工作实督导,从严督战,促进驻村干部发挥作用,督促村组干部主动履职担当。  评议凝聚向心力。把提升群众满意度作为工作的根本出发点,印发《调查办法》,坚持定期普查和随机抽查相结合方式,镇党委每月对扶贫干部开展调查,测评对象主要由镇分管领导、联点领导、村“两委”干部、镇包村干部、群众代表组成,通过发放调查问卷,听取群众意见和建议,接受干部群众的测评和监督,测评结果纳入扶贫干部量化积分考核,提升群众满意度。

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